当乔丽带着王工和李明也就是那个黑脸大汉赶到宏远安全部办公室的时候，已经是半个小时后的事了。

见到宏远安全部的部长西永宁，乔丽首先诚恳地表达了自己的歉意。

“西部长，真是对不起。是我的责任，是我没有把员工安全教育，思想教育做到位。结果由于我们员工的不当行为让孟工受了委屈。咱们先不说别的，您先把孟工请过来，我和我的员工郑重地给孟工道歉。”乔丽指着李明义正言辞地说道。

宏远安全部的部长西永宁是一名年过六十的老安全工程师，他原先任职于首钢集团公司安环科，退休后受聘与宏远焦化公司。

宏远焦化公司之所以选择西永宁为安全部的部长，最主要的原因之一就是因为西永宁的认真负责的工作态度。

宏远安全部的办公室只有二十几平大小，房间内靠着窗户在屋子中间并排摆着四张办公桌椅，剩下的三面墙，有一侧靠墙放着一溜档案柜，对面的墙上悬挂着各项规章制度，安全责任制等等，另一侧摆着一张简易的办公沙发长椅，整个房间虽然显得有点拥挤但是很整齐。

此时乔丽和西部长分别坐在办公桌前，工头老王和李明则坐在长椅子。西部长面色平静地听乔丽说完，这才淡淡地笑着点了点头说道“年轻人嘛脾气冲，做事冲动点我能理解。不过让你们工程队停工，并不仅仅是因为和安全员动手这件事，而且为了保证安全。”

“我理解，我理解”乔丽赶紧表明自己的态度“对安全部的处罚我们没有异议我们来主要是为了向咱们安全部，尤其是孟工道歉的。”

西部长对乔丽的态度显然很满意，面上露出了满意的笑容。老王和李明看到由于自己的错误让乔丽跟人道歉，则有些羞愧地低下了头。

经过一番沟通，西部长最后决定对龙泰的处罚再缓执行，如有再犯一起加倍处罚并且答应了乔丽晚上一起吃饭的邀请。

从安全部办公室出来，乔丽没有着急安排工人开工，而是把工人集中到一起开会。

“各位工友，我乔丽认为能和大家走到一起，一起完成公司交给我们的工程，我们就是一个战壕里的战友。我们的目标就是按期完成工程保质保量，安安全安地完成工程我希望当我们开完工庆祝宴的时候，你们大家都能高高兴兴地去喝酒，不知道你们愿不愿意”会议一开始乔丽就亮明了自己的观点。

“愿意”工人们齐声答应着。

“好只要大家愿意就好。为了实现这个目标，我定了几条规矩，我希望你们能严格遵守第一，第二，第三，”

乔丽的规矩从票证的办理，安全措施的落实，工器具的检查，施工质量的保证，工程进度的划分等等都做了详细的分工，一人一责，奖罚分明，让大家一下子觉得有了方向，有了底气。