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第一百一十二章 面试职业经理

为了表示诚意,苏睿定的西餐厅,还是当地商业区有名的一家,档次很高,最低消费也不低,最重要的是环境安静,适合面试时的交谈。

同时,他还把油烟机带过来了,他觉得应该让应聘者知道公司的产品,这样才可以给对方更多的信心。

在来到了西餐厅后,苏睿就开始等待面试时间的到来。

很快,第一个面试者如约而至,然后双方就开始介绍自己,互相了解。

时间很快过去了,一个早上的时间,苏睿已经面试了五个人,还有两个人爽约了没来,也就只剩下一个应聘者还没有到。

说实话,对于早上面试的五个人,他一个都不满意,并不是他的要求过高,而是这些应聘者自身的原因。

这五人中,都是高学历,或者有管理过公司的经验,简历上十分好看,但也有一个共同点,那都是心高气傲,这在交流中就可以看出来了。

很显然,这些人对于苏睿的公司,都很不满意,或者觉得规模太小,没有什么发展前景。

所以,他知道这些人哪怕进入公司了,也只会把公司当作一个跳板,一旦找到规模更大的公司,会毫不犹豫的跳槽,这样的人,根本就不会认真管理公司的,最多只是得过且过。

这一来,苏睿对这些人的表现,自然是很不满意,他可不想找来这么一个职业经理,这对公司完全没有益处,只会拖累公司的发展。

因此,在面试了一个早上的时间,没有一个应聘者可以让他满意的,这些人也对他的公司没有什么兴致。

一个早上的时间,就这么浪费了,也只是多了几张没有什么用的简历而已。

八个应聘者,五个不通过,两个爽约,目前也就只有一个还没有来而已。

最后一个应聘者,苏睿已经看过对方的资料,只是觉得希望不大,甚至比其他人还没有什么机会。

不是这个人的学历和资历不好,而是太好了,毕业于斯坦福大学,获得企业管理硕士学位,在美国进修的时候,就已经有了丰富的管理公司经验,在毕业之际,拒绝了跨国公司的千万年薪选择回国。

回国之后,更是帮一家频临倒闭的公司起死回生,短短的时间里,扭亏为盈,帮这家公司创造了颇高的利润后,就拒绝了股东的挽留选择辞职。

对于这些经历,苏睿都知道是真的,因为所出现的公司都是有名有姓的,想要证实并不是一件难事。

这个应聘者名为沈晴,今年才不过二十六岁,就拥有了如此丰富的简历,说是天之娇女,也完全不为过。

试问这么一个天之娇女,必定是心高气傲之人,又怎么会看中一家甚至还没有成立的小公司,说不定对方只是无聊才来应聘的。

正因如此,苏睿才会觉得机会不大,认为这次应聘,可能只是走个过场,今天注定是没有收获的。

不过,让他微微有些好奇的是,其他人的资料都有照片,唯独这个沈晴没有任何照片,他到现在都不知道对方长什么样子,心里不禁想道:“莫非是丑到不敢上照,怕被人直接刷下来了,不然怎么会连照片都没有,太奇怪了。”

忙了一个早上的时间,到现在都一点多了,他还没有吃饭,肚子早就额了,只是他看了一下时间,离约定的时间还有半个小时作用,也不适合吃饭了,万一对方来了,就有些不合适了。

所以,苏睿想了想还是没有点餐,只是又加了一杯咖啡,还是面试完最后一个应聘者,再来解决口腹。

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