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第四十四章提高要求

……

“星空”手机紧锣密鼓宣传的同时,卢阳带着陈琦等十几名技术人员开始研发p3。对此,梁远是不赞同的。在他看来,研发p3根本就是倒退。

不过,卢阳却有着不同的想法。之前他也有些看不上p3,可是,在了解了苹果公司的产品之后,卢阳受到启发,那就是决定电子产品存在的并不是技术的高低,而是消费者的认同。

就像苹果,其主要产品是电脑,但是也非常重视ipod。

“消费者就是一切!我们不管是哪种产品,都要把消费者的感受放在首位!”这是卢阳对陈琦他们提出的要求,也是他今后一以贯之的技术思想。

在这种思想的指导下,天信科技的p3慢慢成形。不过,这个过程比之前想象的慢得多,因为卢阳要的不仅仅是一款电子产品,更是一款艺术品。

“这个设计不行……”

实验室中,卢阳第六次否定了陈琦的设计方案,这让陈琦倍感无奈,他发现自己老板的要求太苛刻了。

“老板,外形设计,我觉得我们可以请专业人才来做……”陈琦费尽心思都没有让卢阳满意,只好建议道。

“专业人才?你是说专门做外形设计?”卢阳顿时恍然,思路大开,他发现自己之前是走入误区了。之前,他总觉得电子产品的研发只是相关技术人员的事情,丝毫没有想过引进其他领域的人才,陈琦这么一说,卢阳发现自己完全可以把外形设计交给美术方面的人才。

“这个建议好!”卢阳同意了陈琦的要求,很快,他找到陈曦。

陈曦这段时间也很繁忙,天信科技全力运行中,每个环节的人事问题都是她来解决。不过,她看上去还是那么快乐。

“陈曦,我们公司有没有美术设计方面的人才?”卢阳问道。

陈曦奇道:“老板,什么时候公司需要美术人才了?”

卢阳有些失望:“没有的话,就马上去招聘,我要在一个月内组建一个新的部门,产品设计部门,这个部门将来会负责公司产品的外形设计和工业设计。”

实际上,这个部门之前的七星电子公司就有,只不过被卢阳裁撤掉。那个时候卢阳正在整顿公司,同时,他也有信心一个人撑起这家公司,所以并不在乎这个部门。事实上,卢阳确实是一个人设计出了“星空”手机。

手机卢阳能够独自设计,p3自然也不是问题。

但这一次,卢阳对于产品的要求有了新的提升,至少在设计上来讲,卢阳对于这款p3的要求比“星空”手机还要高。因此,他放弃了自己设计,而是采取团队设计的方案,希望能够有所突破。

陈琦他们让他失望了,卢阳只能重建产品设计部门。

陈曦无奈道:“老板,你这个任务太仓促了,一个月的时间根本完不成啊。”

卢阳却不管她的诉苦:“具体怎么完成,你们自己想办法,我要的是工业设计和产品外形设计方面的人才!”

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