可不是嘛，从简历书写到笔试到面试再到群面，洋洋洒洒二十多页。顾琳琳先是用英文写了一遍，然后又用华夏文翻译了一遍。岳斌忍不住评价道：“她倒是挺细心的。”

陆持“唔”了一声，皱眉说道：“没想到面试流程这么麻烦。”

递交简历和笔试这部分就不说了，光面试就分为四个流程。上午群面，中午和面试官一起吃饭，下午个人演讲，再到傍晚单面……

“这要是体力不好，连面试流程都走不下来。”张扬和其他几位同学也凑了过来。

邢远哈哈笑道：“不过咱们不用怕。”篮球社的正选队员，啥时候担心过体力问题。

“哎，他们午餐还是自助呐！”邢远在满篇的英文单词中，一眼就看到了午餐和自助这两个词：“也不知道dh的自助午餐好不好吃。”

好不好吃的，陆持现在倒没啥想法。他大致浏览了一下顾琳琳发给他的邮件，沉吟片刻，开口说道：“你们说，我要不要找几本审计方面的教材看一下？”增加一下核心竞争力什么的。

岳斌立刻说道：“金融研究所里有不少研究员都是注册会计师，我们可以从他们手里借一套cpa的教材。”以陆持过目不忘的能力，两天时间绝对能通读一遍记下大半儿。

陆持眼睛一亮。

张扬挠了挠下巴：“不过好奇怪呀，我记得这些事务所招聘应届毕业生的时间大都在每年九月份，今年怎么会提前这么早？”

谁知道呢！

岳斌耸了耸肩膀，拿着手机跑到一边打电话，给陆持借资料去了。

接下来这两天时间，陆持一边翻看注册会计师的考试教材一边准备dh的面试。有看不懂的地方就请教金融研究所的同事们。

与此同时，陆持还按照顾琳琳给出的面试流程和题目，准备了多份答案，然后让校园网的小伙伴以及金融研究所的研究员们充当面试官，给他的表现打分。乔诗语还从家里搬来了一架穿衣镜，方便陆持在进行自我介绍和个人演讲的时候全方位的观摩自己的表情和习惯性动作，以便及时纠正不太好的习惯。

岳斌和张扬甚至还从自家公司要了不少无需保密的会议资料出来都是公司开会时，各个部门经理或者项目负责人做工作汇报和项目阐述的视频。岳斌和张扬拿过来给陆持做参考，以便让陆持清楚真正的职场人在作报告时的气场和表现，得在个人演讲环节太过生涩做作……

除此之外，陆持还挑了几个群面的案例，跟校园网的同学们一起进行了面试讨论充当面试官的依然是金融研究所的研究员们。小伙伴们跃跃欲试，都把这种群面当成了角色扮演，玩儿的特别嗨。经过激烈的探讨和碰撞之后，大家发现不同的思维模式摩擦出来的灵感火花还真有值得记录的部分也算是无意的获。

卓越兴致勃勃的表示：“我觉得这种形式可以保留下来。以后我们有时间就聚在一起探讨一下。”

邢远笑道：“现在还可以，九月份大家就各自上大学了，想要聚在一起没那么容易。”

尤其是出国留学的几个人，国外的寒暑假和国内的假期不太一样，再加上邢远和崔振阳都是想要成为nba球员的男人，上了大学以后，肯定会加倍投入训练，不会经常回国，也就意味着大家能凑在一起的时间更少了。

虽然少年不识愁滋味，可是这种久别难逢的事情，永远都让人怅然。

卓越皱了皱眉，下意识说道：“要是校园网