吃完午餐，大家分乘十几辆车回到产业园，产业园项目小组的成员，除了蒙大哥外，都回到自己的工作岗位上，各自忙去了。

许信成、蒙大哥和信飞项目小组的18人则来到大会议室。

今天下午，他们又约了两家室内设计公司的负责人和设计师们，三家室内装修公司的负责人和工程师们，过来这里开会，商量2号楼的设计和装修。

会议只开了约一个小时，许信成便提议大家到2号楼的现场去商谈具体的细节。

整幢新时代大厦的内部现在处于毛坯状态，有300多名工人正在里面忙活着，他们在铺设电缆、电话线、网线、上下水管道等。

许信成已经来工地现场考察过几次，他留意到，这里的一切都显得有条不紊、井然有序。如，每层楼的建筑和施工物料都整齐地堆放在四个相同的角落里，拿取很方便；工人的休息室也很整洁，连大家的水杯也都放得整整齐齐。

他还留意到，因为工人们来自不同施工单位，所以着装是不统一的，但大家头上戴着的安全帽却是统一的，都是蓝色的。每一位工人都在胸前戴上了工牌，工人们因工种不同，身上带上了不同颜色的工牌，如电工身上戴的是红色的，水管工戴的则是绿色的。

所有地方的地面都很干净，他至今从没在地面上看到过一个烟头，也从没看到有人在吸烟。

他问蒙大哥是如何做到的，他憨笑着说：“很简单，第一，重罚。工地严禁吸烟，违者，第一次罚1000元，第二次罚2000元，第三次罚4000元，依此类推。为了更好地执行这个惩戒制度，只要有违规者，他们的直接负责人也处以一样的重罚。第二，人性化。每工作两个小时，休息20分钟，如需要吸烟，可到我们指定的吸烟区。”

从这些细节中，可以看出，蒙大哥在管理方面的严格和高水平。

许信成赞赏地点了点头，说：“从现场的这些细节中就可以看出，蒙大哥在人员管理、现场管理等方面，真地很有一套。佩服！”

“过奖了！不过，这其实也没什么，我在部队当兵时，学到了不少管理方面的经验，我只不过是把那些经验借用过来罢了。”

“在人员管理、现场管理，特别是细节管理方面，日后我还得向您多多请教！”

蒙大哥又憨憨地笑了笑，说：“过奖了！真地不敢说有什么特别好的经验。我们以后互相学习。”

许信成留意到，别看蒙大哥这人牛高马大的，其实，他的心思很细腻，能看到很多细节。两人同样都是心细如发之人，他相信，接下来两人的合作一定会很愉快，且能互相促进。