江依依话说的很霸气，但也因为这几句话让这些员工心里都有些发慌起来。

之前没有老板在的时候，杨经理对他们的要求并不严格！而也导致于每天的工作也不积极！

现在老板来了，他们的好日子好像……到头了！

看着这些员工紧张的样子，江依依抿了一下唇角：“当然，现在才仅仅是一个开始，你们是怎样的人，我还没有了解，自然也不会直接开除你们！”

“所以从现在开始，我宣布三条公司的决定！”

“第一，不管你们之前是谁招来的从今天开始都会开始一周的试用期，不合格者开除！”

一周！

听到这个字眼，这些员工都面面相觑了一眼，不由想着，没想到这个美女老板，竟然这么苛刻，别的公司都是一个月甚至三个月的试用期，这里却只有一周！

就在他们都有些发慌的时候，江依依又开口了！

“第二，试用期后，每个月评比三名优秀员工，当月工资翻倍！”

我靠！工资翻倍！

原本有些发慌的员工听到工资的事情，立马又精神了起来。

就连刘子轩和柳如烟也不禁露出一抹笑容，佩服江依依的手段。

一上来先给一个巴掌，接着再是一颗甜枣！而且这颗甜枣还是所有人最在乎的工资！

软硬兼施，赏罚分明！这样的老板，也的确不错呢！

“第三。”说道这里，江依依瞥了一眼杨经理，一字一句的说道：“废除专一经理制度，一共才这么几个人要什么经理！改为每周轮班制度，等公司扩招之后，从你们当中挑选管理层！”

好嘛，一通话下来，重要部分在这儿呢！

杨经理脸色一下变了，被朱毅分配到这里，本来是一心欢喜，毕竟从一个员工成为了经理。

就因为底下员工的一次出错，导致与他的经理饭碗也保不住了！

江依依娇眸凝视着杨经理：“我知道你有意见！但我会让你心服口服！”

“我来问你，刚刚的事情你是怎么处理的？”

杨经理挠了挠头：“开除那个员工啊。”

“仅仅如此么？”

“还……还有什么啊？”

杨经理一下迷茫了！

“员工出错你这个经理有没有错！”

“有错！”杨经理又准备说道：“可是我……”

“员工是为公司服务的，公司是为顾客服务的，刚刚在场少说也有七八个顾客，她们都看到了咱们那位员工的素质，你解释了么？”江依依直接打断了杨经理的话。

“没有。”杨经理低下了头。

“你知道这样会给公司带来多大的损失么？”江依依似是质问的说道：“现在公司刚刚起步，本来积累的顾客就是很宝贵的，就因为刚刚的事情，会给顾客留下怎样的印象？”

“因为你一次失误让公司损失一些顾客，那若是没有人惩罚你，让你长长记性，以后就会损失更多，这样的损失你负责的起么？”

江依依的话，像是雷声一般击在杨经理的耳朵里，让他久久不能平静！