赵明点头赞同：“是的，李总。这个消息一定会让大家都欢欣鼓舞的。”

然而，就在两人为项目的成功感到高兴时，一个意外的消息打断了他们的喜悦。公司财务部的负责人匆匆走进办公室，他的脸上带着一丝紧张。

“李总，赵经理，我们刚刚收到了银行的通知，有一笔大额资金被冻结了。”财务负责人的话让李浩和赵明的脸色瞬间变得凝重。

“什么？资金冻结？”李浩站起身，他的眉头紧锁，“这是怎么回事？”

财务负责人解释道：“具体原因银行没有明说，只是告诉我们这笔资金涉及到一些法律问题，需要我们配合调查。”

这个消息对于李浩来说无疑是一个打击。项目虽然完工，但资金的冻结可能会影响公司的下一步计划，甚至影响到员工的工资发放。

“立刻联系法务团队，查明原因。”李浩果断地指示，“同时，我们要做好最坏的打算，准备应对可能出现的任何情况。”

赵明和财务负责人点头应是，他们立即行动起来，开始了紧张的调查和应对工作。

在一系列的努力下，资金冻结的问题终于得到了解决。原来，这笔资金涉及到了一个过去的合同纠纷，由于沟通不畅和一些误解，导致了法律上的误会。在李浩和法务团队的努力下，问题最终得到了澄清，资金也得以解冻。

这个意外的转折让李浩深刻地认识到了公司管理中存在的问题。他开始着手进行改革，加强内部沟通，提高决策的透明度和效率。