“我肚子里就那么点东西，能说的我都说了，我想听听几位师兄的见解。学习学习！”

费云海笑了笑，“小洲，你可太低估了你几个师兄的心胸。我们不怕你强，就怕你不强。你明白吗？”

顾松涛认真道：“小洲，你不妨畅所欲言。费大秘书很难得这么虚心。我们几个虽然都有不俗的理论知识，但实践才是真知。你在基层，恰好在经历国企改革的阵痛，说吧。我们几个师兄虚心向你学习。”

郭小洲和他们接触的时间不长，但已经分出师兄中，基本的体系是双核心。顾松涛和费云海。他们俩人都有发言权和拍板权。

当然，他们的精神核心是程力帆程老。

两大核心点名，容不得他再客套低调。

他点点头道：“我感觉现在面临的最大问题还是企业政府与市场之间的关系。要限制政府公共管理权力直接介入企业经营。政府的经济社会发展意图，应通过国有股东的权利表达机制向国企传导，不得以政府红头文件的形式干预国企自主经营行为。国资委通过有效的考核机制，引导国企服从国家大局，履行社会责任。”

“坚决推进经营性国有资产集中统一监管。不论原来的隶属关系如何，也不论行业性质有多特殊，只要是取得企业法人资格的国有企业，以及国有企业所控股、参股的国有资产，都必须接受国资委的集中统一监管。明确政令，严肃法纪，禁止政府组成部门直接经营企业。”

“探索建立国有资本经营收益全民共享机制。加强国有资产预算管理，扩大国有资产经营收益的上缴力度；明确国有资产经营收益与财政预算之间的分配比例，并建立两者之间机动的调配关系；试行国有资产经营收益补充社保、医保及国民分红方式和途径，争取国企改革与发展的最大民意支持。”

“说的好！”

然而这声音并不是出自他师兄之口，而是来自隔壁的屏风之内。

顾松涛等人微感惊讶。他们惊讶的原因不是有人擅自插话，而是费云海快速起身，走出屏风，态度恭敬地迎进三个男人。

走在最前的男人介乎五六十岁之间，双鬓未见霜白，身材不高，微微偏瘦，步履稳健，双眸炯炯，眼神瞬间扫过众人，在每个人身上都做了简短停留，照顾到了每一个人。

这不是国务院万副总理吗？郭小洲没少在电视上看这位国之栋梁的身影，他还在惊讶，顾松涛首先反映过来，起身立正，恭恭敬敬地喊：“万总理好！”

“万总理好！”

“您好总理！”

几位师兄纷纷起立。

万副总理笑着主动和他们一一握手。费云海在一旁小声介绍。万副总理身后跟随的是两名年轻健壮的便衣警卫。目光警惕地观察着他们和周围的环境。

万副总理最后走向郭小洲，举手指着他道：“后生可畏！”

郭小洲神情紧张道：“万总理好！”

费云海低声介绍道：“总理，这是郭小洲，我老师的关门弟子，目前在一家县级市的纺织厂工作，该纺织厂正在经历改制和上市的旅程。”

万副总理微笑着拉着郭小洲的手，“程老是我国的国宝，他的贡献不仅仅是学术，而是教育出了一群好学生！程老身体可好？”

郭小洲微显拘谨道：“好！谢谢万总理！老师每天在散步锻炼。”

“回去后代我问候程老。”万副总理说到这里，目光环视全场，静静道：“国企改革是经济体制改革的核心，同时又与政治、文化社会、环境等方面改革紧密相关。你们的讨论形势非常好。听说小费要和几个同窗见面，我想听听你们对于国企改革的看法，于是要求小费把你们带来这里，说实话，深有启发。”

“特别是站在国企改革最前沿的郭小洲同志……”万副总理认真而严肃的说，“他提出的新思想和新观念，值得我们探讨研究。我们总的思想是要进一步推进国有资产和国有企业的市场化改革，实现公有制与市场经济的更好结合，发挥好国有经济的主导作用，使社会主义制度的优越性更加充分地发挥出来。”

众人纷纷鼓掌！