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第38章 行长借机揩油

条件是基本工资一千,外加销售额百分之一提成。

解坤说,这个提成比例是很高的,因为这里的茶叶价格都比较贵,一天卖出两斤茶叶的话,提成就相当可观。

如芳芳所料,两个nv同学很快就答应过来试试。

你叫那么多人g嘛?刚才听芳芳打电话,好像至少提到了四个同学的名字。

我只是把她们叫来,咱们不得面试一下她们呀?可不要让她们觉得好像是我们在求她们似的,得给她们一点压力才行。芳芳不无得意的说。

我看不让你当经理还真是可惜了。对了芳芳,过两天我会请人来炒茶,你就在一边看着,帮着打打下手,然后偷他的手艺,怎么样?

哥暂时不想派你出去学习炒茶工艺,而是先让你在家管理这两家店铺,中间还可以替伍,反正咱这摊子越来越大,得需要人手的,没有个贴心的人还真不行呀 原来解坤是想把芳芳跟冯秀梅一起派出去学习炒茶的,可现在看来,这人手是个大问题。

一个小经理就把我给打发了?我还想当大经理呢。

芳芳听解坤这么看重自己,心里当然高兴,可她因此更想帮他解决最棘手的问题,炒茶是门学问,要是让外人学了,万一不为我所用,那岂不是j飞蛋打了吗?

哥,我看我还是跟着秀梅嫂子一起先去学炒茶吧,这毕竟是长久之计,咱不能光靠外人吧?至于这店铺的事儿,你可以从我同学里多找上一个,让她们轮流值班,也可以从中选出一个经理来同时管理两个店,这样还可以调动人家的积极『x』呢,你想想,一上来就是经理了,人得多有g劲儿?

听着芳芳的话,解坤觉得不无道理,但她脑子里的外人却不由的让解坤警惕起来,于是笑道,芳芳,以后可不许再用外人这个词儿了,咱虽然算是家庭企业,但用人制度却不能任人唯亲,村里还是有些人才的,不论是能力还是品行,都堪大用,你要是有这样的思想,我觉得不是个好兆头。 nv人的地男人犁38

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